Артем ВАХРУШЕВ, генеральный директор консалтинговой группы «Азимут»:

- Все наши сотрудники - молодые, красивые, стройные, поэтому и отмечаем Новый год соответственно: на горных лыжах, сноубордах и коньках на турбазе «Мечка» под Новодвинском. Кому что нравится, на том и катаются. Разрешаются всякие шалости, например, напихать снега за шиворот  за все доброе, что сделал за год самому главному дядьке, то есть мне. 

Естественно, попутно жарим шашлыки и выпиваем по рюмке коньяка. Кульминация праздника: все вместе, взявшись за руки, на коньках разгоняемся и ныряем в сугроб. Затем баня с караоке.

Василий ЛЫТКИН, генеральный директор риэлторской компании «Регион-С»:

- В нашей компании восемь филиалов и 90 сотрудников. Коллектив молодой, энергичный, поэтому корпоративные мероприятия хочется всегда провести интересно, ярко. Первое время мы прибегали к услугам агентств по организации праздников, но в последние несколько лет самостоятельно делаем шоу-программу, нанимая только ведущего мероприятия. Свое выступление готовит коллектив каждого из филиалов. Это может быть костюмированная сценка, танец, песня и даже гимн. Главное, чтобы это было весело и необычно! Авторы трех лучших выступлений награждаются призами, это дополнительная мотивация.

В Новый год у нас традиционно проходит маскарад. Никакой «обязаловки»: не хочешь креативить - можешь прийти в стандартном наряде. Но большинство сотрудников стремится придумать оригинальный карнавальный костюм. Я, к примеру, был пиратом, звездочетом. А кем меня увидят сотрудники в этом году, пусть останется новогодним сюрпризом.

Марина МЕНЬШИКОВА, пресс-секретарь национального парка «Русская Арктика»:

- Наступающий 2013 год наш коллектив отпраздновал на свежем воздухе с подвижными играми и конкурсами. Сотрудники парка должны быть в хорошей физической форме – ведь наша работа часто сопряжена с экстремальными климатическими нагрузками, поэтому с утра вся «Русская Арктика» встала на лыжню на стадионе в Малых Корелах. После мужчины соревновались в стрельбе, а прекрасная половина коллектива тем временем накрывала стол. 

Отдых должен быть активным и с пользой для здоровья - это принцип нашего директора Романа ЕРШОВА. Не сидеть за столом, а выйти поиграть в снежки, построить снежную крепость или снеговика, просто подурачиться  - это же так здорово: снова хотя бы ненадолго стать детьми! А еще мы позвонили по спутниковому телефону  нашему коллеге – Сергею ОЛЕЙНИКУ, который остался зимовать на одном из островов Земли Франца-Иосифа, и коллективно поздравили его с наступающим Новым годом.

Евгения ШВЕЦОВА, страховой консультант страховой компании «РЕСО-Гарантия»:

- Пожалуй, самым запоминающимся корпоративным праздником в нашей компании стала встреча 2011 года в стиле Венецианского бала-маскарада. Обязательным условием было наличие маски, но практически все сотрудники компании очень ответственно, творчески подошли и к выбору нарядов.

Старинные костюмы и платья брали напрокат, шили на заказ. Настоящие венецианские маски просили у знакомых и даже заказывали через Интернет. Особенно в этот вечер коллектив удивил руководитель. На бал он пришел в роскошном историческом костюме: белоснежная рубашка с жабо, черная накидка, популярные в то время на балах мужские туфли-лодочки, завершала образ шляпа с пером.

Специально для проведения бала было снято небольшое помещение кафе, оформленное в подходящем стиле. Корпоратив там праздновала только наша компания, поэтому атмосфера была непринужденная, дружеская.

Дмитрий ТОРМОСОВ, директор креативного агентства «Ажур-премиум»:

- Четко прослеживается тенденция: с каждым годом компании все раньше и раньше начинают задумываться о том, где и как провести праздник. И если с местом экспериментировать решаются единицы — мероприятия проводим чаще всего в ресторанах или на туристических базах, - то в выборе тематики компании готовы к необычным решениям.

К примеру, в этом году темой одного из новогодних корпоративов станет авторалли. Традиционно пользуются популярностью вечеринки в стиле 90-х. Довольно часто на новогодние мероприятия приглашают творческие коллективы. Местных артистов, работающих в самых разнообразных жанрах, в Архангельске много, поэтому клиентам всегда есть из чего выбирать. В последнее время помимо традиционных номеров стали популярны светодиодные шоу.

Сергей НИКУЛИН, исполнительный директор Архангельской региональной туристской ассоциации:

- Как и большинство работников индустрии туризма, новогодние праздники мы встречаем в прямом смысле на рабочем месте. Длительные каникулы для россиян — это прекрасная возможность отдохнуть, и мы должны обеспечить туристам качественный сервис.

Неделю назад члены ассоциации вернулись из пресс-тура по Семиозерью (Архангельская область), с базы отдыха «Сапсан». В поездке рассматривали новые туристические возможности, разработали туристские маршруты. Наряду с обширной рабочей программой, было предусмотрено и время для отдыха. С удовольствием покатались на снегоходах, пообщались в неформальной обстановке, насладились красотой природы. Подобные выездные совещания ассоциация проводила в Ижме, на Кий-острове. В рождественские праздники мы также отправляемся в пресс-тур, но уже на Соловецкие острова.

Григорий ТАРАСУЛОВ, директор  ООО «Агентство-ТС»:

- В этом году мы не будем проводить новогодний корпоратив, соберемся в узком кругу, и все. Раньше проводили, но сейчас немножко другое время. Уровень доходов не тот, поэтому не до масштабных корпоративов с приглашением артистов. Платить, например, Пугачевой за то, что она народная артистка, я не собираюсь. Лучше людям премию выдать, чтобы у них была возможность с семьями в отпуск съездить. Я считаю, для них это будет более приятным событием, чем корпоратив. 

Алла СУМАРОКОВА, певица, исполнительница северного фольклора:

- Любой корпоративный праздник, а тем более Новый год, – хороший повод для северян расслабиться. Вы не представляете, сколько у нас талантливых людей, умеющих проникновенно петь, пародировать не хуже эстрадных артистов,  танцевать так, что профессионалы позавидуют! А где можно проявить свои таланты и способности? Только на корпоративах! Конечно, когда меня приглашают на праздник, расшевелить людей получается не сразу, но когда некая незримая черта пройдена и народ включается в конкурсы и игры, то забываешь про работу и получаешь удовольствие от общения. Однажды один мужчина вызвался спеть романс, и сделал это так проникновенно, что все слушали с открытыми ртами. А из приглашавших меня отмечать Новый год больше всех понравились работники ОАО «Севзапдорстрой» – они с ходу включают праздничный настрой.

Олег ТАМАДОВ, тамада:

- Тамадой работаю 18 лет, предлагаю костюмированные дивертисменты. В моем арсенале несколько сценариев, например, на сюжет мюзикла «Нотрдам де Пари», но в костюмах суперменов. На такие эксперименты соглашаются не все. Для многих переодеться в костюм – это уже подвиг. Но зато впечатления от таких корпоративов остаются на всю жизнь.

Что пользуется популярностью у публики? Как ни странно, до сих пор танцы живота. У нас в Северодвинске есть девушки, которые танцуют с огромными зажженными подсвечниками на головах. Часто просят пародистов и шаржистов. Я, например, пою голосами Михаила БОЯРСКОГО, Тамары ГВЕРДЦИТЕЛИ – людям нравится. На «ура» проходят пародии на  ПУТИНА и МЕДВЕДЕВА, особенно номер, когда мы с партнером танцуем в их масках под песню «Я люблю тебя, Дима».

* * *

Новогодний корпоратив – приятное событие далеко не для всех работников архангельских компаний. Так, 42% опрошенных не хотят посещать праздничные посиделки с коллегами и начальством, однако почти половина из них все равно планирует идти, потому что «надо».

По данным службы исследований компании HeadHunter, более трети респондентов признаются, что чувствуют давление при принятии решения: хотя руководство напрямую не заставляет их посещать мероприятия, и все же присутствие на корпоративе «очень желательно». Еще 8% опрошенных утверждают, что у них это вообще является обязательным. И если в большинстве случаев из-за игнорирования вечеринки ничего страшного не произойдет, то иногда работника может ждать неприятный разговор (10%), выговор (4%) и даже штраф (2%).

Большинство работников не любят корпоративы в первую очередь потому, что на них нельзя как следует расслабиться (37%), поскольку рядом находятся коллеги и руководство, а каждому третьему (35%) неприятно видеть их в подвыпившем состоянии.